[구민신문 권경호 기자]고용노동부는 5월 28일(목) 오후 2시 숙명여대 100주년 기념관에서 ｢제15회 남녀고용평등 강조기간 기념식｣을 개최하고 금년도 남녀고용평등 우수기업으로 ㈜에프앤디넷(사장 김경옥) 등 24개사와 남녀고용평등 유공자 12명을 선정 포상한다.

금년도 남녀고용평등 우수기업과 유공자는 특히 어려운 여건에도 높은 수준의 일·가정 양립 및 모성보호 제도를 운영하는 중소기업을 중점적으로 발굴·선정하여 육아휴직등 일·가정 양립 제도가 중소기업에도 확산될 수 있도록 노력하였다.

-국무총리 표창을 받는 송파구 가락동 소재 ㈜에프앤디넷(대표 박혜숙)은 작년 한 해 여성 일자리 창출에 기여하였으며, 공정한 성과평과와 인사제도 도입, 법적 요건을 상회*한 일·가정 양립 지원제도를 운영한 공적을 인정받아 남녀고용평등 우수기업으로 선정되었다. ( 월 1회 태아검진휴가제 도입, 육아휴직기간 1년 이상 사용)

특히 근로자 육아휴직 사용 후 자체 복귀지원 프로그램을 통해 복직자의 직장 적응을 돕고 있으며, 매월 첫째·셋째주 금요일은 17시 정시에 퇴근하는 가정의 날을 운영하는 등 지역 내 일·가정 양립에 선도적으로 기여하고 있다.

또한 자녀 출생부터 3세까지 매년 20~30만원의 보육수당과 자녀 학자금을 지원하고 여성 관리자 양성을 위한 교육훈련도 적극적으로 지원하고 있다.

이번에 우수기업으로 선정된 ㈜에프앤디넷은 향후 3년간 「남녀고용평등 우수기업 인증마크」를 사용할 수 있으며, 조달청 물품입찰 적격 심사시 우대 가산점(0.5점) 부여 등 각종 행정적 지원을 받게 된다.

한편 고용노동부 서울동부고용노동지청은 ’01년부터 ｢남녀고용평등 강조기간(5.25~5.31)*｣을 운영하고 있다.

금년에는 ｢일과 가정이 공존하는 일자리 창출｣을 주제로 일家양득 캠페인을 진행하는 등 남녀고용평등 및 일․가정 양립에 대한 사회적 인식을 확산하고 있다.